今年以来，金水区人社局持续深化落实“放管服”改革工作要求，以信息化建设为抓手，以档案业务流程优化为契机持续提升行风建设，努力做好档案管理工作。

积极做好档案管理工作

今年以来，金水区人社局持续深化落实“放管服”改革工作要求，以信息化建设为抓手，以档案业务流程优化为契机持续提升行风建设，努力做好档案管理工作。

定期对档案保管数量和保管状况进行全面检查，及时对档案室进行除尘、消毒，确保安全措施到位。

实施档案接收“告知承诺制”，对缺少关键材料的档案一次性告知所缺材料及其可能造成的影响，经本人做出书面知情说明、承诺补充材料后予以接收。同时，建立入库追踪制，清楚记录每一份经手档案在各个环节的印记，方便管理、确保安全。2020年全年共接待档案政策咨询约6000余人，办理提档、查阅、机要档案350余人，集体户籍清查管理95人。

便民服务永远在路上，金水区人社局将继续在档案业务上“清事项、减材料、压时限”，常态化推进窗口档案管理行风建设。

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