就业是民生之本，一头连着经济发展，一头连着千家万户。

【提品质 出精品 创经典·提升城市品质 建设美丽晋城】精准发力稳就业——我市多举措推动稳就业保就业工作

精准发力稳就业

——我市多举措推动稳就业保就业工作

　　就业是民生之本，一头连着经济发展，一头连着千家万户。今年以来，我市坚持培育市场主体稳就业、助企纾困保就业、优化服务助就业、劳务输出拓就业、创业扶持带就业、扩大投资增就业、技能培训扶就业相结合，不断优化公共就业创业服务，细化稳就业政策措施，全市就业形势保持了稳中有进的态势。

　　2022年，全市城镇新增就业4.5万人，任务完成率115.9%，排名全省第一。2023年1-6月全市城镇新增就业人数24494人，完成全年目标任务62.81%；发放创业担保贷款3648万元，支持创业企业79户；累计落实各类助企纾困资金2.6亿元。

　　“在这儿找工作，比以前‘路边蹲’方便多了。”在晋城百纺零工市场，李建国正在查看招工信息，他主要从事水电暖安装类工作，农闲时会到附近工地打零工，以往只能通过亲友介绍、实地询问等方式，用工信息不易获取。自零工市场开设以来，李建国找工作便捷了许多。“对于我们求职者来说，通过正规渠道发布的信息靠谱，在这里找工作心里也踏实。

”李建国说。

　　零工市场是人社部门牵头，以“打造灵活安全的用工平台”和“打造零工、家政温暖之家”为目标设立的综合服务平台。向灵活就业人员提供免费求职登记、零工求职信息发布、技能培训等服务的同时，也为全市用工企业、个体工商户及个人雇主提供免费职位发布、招工推荐、用工咨询等服务，解决了用工双方信息不对称的问题，促进灵活就业人员工作机会的连续性和稳定性。

“目前城区、泽州、阳城、陵川、沁水5个县区的零工市场已基本建设完成，高平正在积极推进建设。”市人社局创业就业科科长张宁波说：“下一步，我们将督促各县加快推进，确保2023年实现 ‘公益性零工市场县县全覆盖’。”

　　此外，我市人社部门多措并举、精准发力，努力为供需双方提供多形式、多维度的招聘和就业服务。建设市级人力资源市场，实现人才市场、劳动力市场、零工市场“三场合一”；搭建“晋城就业”信息服务一体化平台，建立市场主体“需求库”和人力资源“供应库”，实现精准就业匹配；在乡镇设立就业服务站，实现“有场所、有人员、有牌子、有职能、有制度、有工作资料”六有目标，全力做好基层公共就业服务工作；在北京、上海、杭州等地设立省外劳务服务站，为省外务工人员提供职业介绍、政策咨询、维权保障等跟踪服务。

　　“我是机电一体化专业的，今天向多家公司投递了简历，希望有好消息。”6月12日，在晋城职业技术学院2023年毕业生供需洽谈会上，毕业生关成鑫表示，这次招聘会很棒，提供了很多机会。

据了解，洽谈会共吸引省内外200余家用人单位参加，包括富士康集团、蜂巢能源、义乌吉利、上海松下等500强企业，共提供就业岗位800余个，涉及制造业、服务业、商贸业等行业领域，和毕业生所学专业十分契合。

　　稳就业就是保民生。全市人社部门通过“送出去”“请进来”等方式，积极开发就业岗位、拓宽就业渠道，全力解决群众就业问题。今年1—6月份，开展“春风行动”“民营企业招聘月”等专项招聘活动，组织各类招聘活动197场，提供就业岗位5.9万余个；利用“晋城人社”“晋城人才网”“晋城就业”等线上平台，深入晋钢集团、开发区园区公司等企业开展直播带岗、直播看岗等公共就业服务。

　　在支持重点群体就业方面，我市人社部门顶格落实支持就业各项政策，引导高校毕业生到民营企业、小微企业和“1+5”现代产业体系相关企业就业；围绕农民务工就业稳规模、强技能、提质量，多措并举支持农民务工省际输出就业、省内转移就业、在乡创业就业，全市农民务工就业规模达41万人，帮助2000余名农民工赶赴苏州、郑州等地返岗复工、输出就业；针对困难群体就业，制订出台就业困难人员认定管理办法，确保零就业家庭动态清零。

　　“抱孩子的时候，要向孩子的家人讲清楚为什么要这样抱……”在祥达职业培训学校，秦慧霞正在给月嫂进行培训。2018年入职以来，秦慧霞先后参加了催乳、小儿推拿、母婴护理等培训，且每年外出学习。

在2020年山西省第六届“晋嫂”家政服务技能大赛中，秦慧霞夺得冠军，她指导的多名月嫂获得了晋城市“金牌月嫂”称号。

　　授之以鱼不如授之以渔。针对劳动者技能水平不高、培训精准度不够等问题，我市人社部门坚持问题导向，大力推进职业技能提升工程，结合用人单位岗位需求和求职者培训需求，有针对性地开展菜单式、订单式、定向式、项目制培训，劳动者就业能力大幅提升，饭碗端得越来越牢。

今年1—6月份，完成职业技能培训2.29万人，占总任务2.5万人的91.6%；新增技能人才1.35万人，占总任务5000人的270%；新增高技能人才1851人，占总任务2000人的92.5%。

　　此外，市人社部门通过开展创业者培训、举办创业大赛、加大对初创企业资金支持力度等措施，让更多人了解创业政策，掌握创业技能，增强创业者信心，最终实现自主创业和稳定就业；特别是立足创业需求，在提供更多服务的同时，持续加大创业担保贷款扶持力度，进一步提升创业担保贷款期限和额度，实现以创业扶持带动就业。今年上半年发放创业担保贷款3648万元，支持创业企业79户。

　　今年以来，全市人社系统全力落实助企纾困、稳岗拓岗各项举措，千方百计助企，全方位发力稳岗。

　　针对企业用工需求，人社部门早谋划、早布局、早行动，尤其是对辖区内工业企业、重点项目、“专精特新”企业，通过靠前服务、主动入企，深入了解企业用工需求，建立工作台账，切实做到心中有数。

并积极为有招聘需求的企业提供岗位推送、开设专场招聘等服务，帮助急需用工企业解决用工、招工问题，为企业高质量发展提供人力保障。目前，已为240家企业落实各项就业帮扶资金760万元。

　　同时，为更好支持市场主体纾困减压，人社部门坚持顶格执行、免申即享、马上就办、推动“返、缓、降、扩”系列惠企纾困政策从快落实，帮助各类市场主体渡过难关。建立市场主体“需求库”和“人力资源”供应库，建成鲲鹏人力资源服务产业园，实现精准就业匹配；在北京、上海、海口等地，建设5个省外劳务服务站，为省外务工人员提供职业介绍、政策咨询、维权保障等跟踪服务。

今年1—6月份，全市累计落实各类助企纾困资金2.6亿元。

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